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深圳市凱冠企業(yè)管理咨詢有限公司

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杭州宜家IKEA驗廠***資料 湖州OCS認證益處

產(chǎn)品編號:1096292267                    更新時間:2019-11-30
價格: 來電議定

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產(chǎn)品詳情

宜家驗廠中的防止***準則

《宜家防止***準則》是我們對***問題的行為準則。制定該準則是為了向供應商和分包商及其員工,以及其他各方表明宜家關(guān)于***問題的立場。這是宜家行為準則文件IWAY里的主要組成部分。

宜家驗廠防止***準則詳細描述了宜家對于***的立場,明確了宜家對于供應商及其分包商的強制要求。

⒈《宜家防止***準則》基本原則

宜家不接受***。宜家支持《聯(lián)合國關(guān)于兒童權(quán)益公約》(1989年)。我們的立場也基于國際勞工***《準許受雇低年齡公約》(138號)和《惡劣形式***》的182號修正案。

⒉《宜家防止***準則》執(zhí)行情況

宜家要求所有供應商認可《聯(lián)合國兒童權(quán)益公約》,采取措施防止***。

供應商必須遵守生產(chǎn)國適用的任何國內(nèi)或國際***、條例及規(guī)定。

如在任何生產(chǎn)場所發(fā)現(xiàn)使用***,宜家會要求供應商進行整改。整改措施必須充分考慮兒童的利益,為兒童的發(fā)育提供更具活力和可持續(xù)的其他選擇。

⒊《宜家防止***準則》青年員工

宜家支持合法使用青年員工。18歲以下,符合法定工作年齡的青年員工有權(quán)得到保護。

宜家要求供應商確保合法對待青年員工,包括避免***工作、夜班并確保低工資。特別考慮到青年員工的年齡來設(shè)定工時和加班限制。

⒋《宜家防止***準則》用工登記

供應商必須為每名員工記載出生日期。

⒌《宜家防止***準則》監(jiān)督

所有供應商有義務(wù)向宜家隨時通告生產(chǎn)地點(包括分包商生產(chǎn)地點)。宜家保留隨時***宜家產(chǎn)品產(chǎn)地(包括分包商)的權(quán)利。

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關(guān)于宜家的相關(guān)數(shù)據(jù)

宜家歷史始于1943年瑞典阿根納瑞小村莊,宜家創(chuàng)始人英格瓦•坎普拉德當時只有17歲。自那時起宜家集團已發(fā)展成為一個在全25個***/地區(qū)擁有123,000個員工,年銷售額215億歐元的大型零售企業(yè)。
下面是一些關(guān)于宜家集團的重要資料和數(shù)據(jù)。欲知詳細內(nèi)容,請使用右手菜單中的鏈接。
宜家集團數(shù)據(jù)縱覽
這些宜家集團數(shù)據(jù)是在宜家財政年度(2008年9月1日至2009年8月31日)的基礎(chǔ)上提供的。2009財政年度宜家集團的銷售提高了1.4%,總額達到215億歐元。
銷售
宜家集團在全25個***擁有267個商場,宜家商場一處備有的家居用品應有盡有。去年,共有五億九千萬個顧客光顧宜家商場,從我們放在與實際房間相同的展間中展示的宜家產(chǎn)品中獲取靈感。了解新開店信息,請訪問宜家集團所屬商場。
前五大銷售***
德國15%,美國10%,法國10%,英國7%,和瑞典6%。
采購
宜家在全30個***擁有26個貿(mào)易采購公司。這使我們能夠與我們的供應商保持密切的合作——我們在全55個***擁有大約1220個供應商。因此,我們能夠在關(guān)注社會和工作條件的同時監(jiān)督生產(chǎn)、測試新的方法、商談價格和檢查質(zhì)量。
前五大采購***
中國20%,波蘭18%,意大利8%,德國6%和瑞典5%。
員工
宜家集團擁有123,000個員工,分布在諸如采購、配送、批發(fā)、產(chǎn)品、零售、業(yè)務(wù)保障職能部門和Swedwood集團等。
配送

宜家在全16個***擁有28個配送中心與11處顧客配送中心。使用平板式包裝,盡可能地使用鐵路和海路運輸貨物和使用節(jié)約燃料的技術(shù),這使我們能夠做到節(jié)約成本和環(huán)保。
產(chǎn)品

目前,宜家產(chǎn)品包含大約9,500種家居用品,宜家產(chǎn)品的設(shè)計使之不僅實用,而且美觀。此外,還擁有***格。每一種產(chǎn)品都是由IKEAofSweden(IoS)開發(fā)的。IKEAofSweden(IoS)還負責為每一種產(chǎn)品取一個獨特的名,例如BILLY畢利和KLIPPAN克利帕等。
工業(yè)

Swedwood集團是宜家工業(yè)集團。Swedwood在全10個***的46個工業(yè)部門生產(chǎn)以木制材料為主的家具和木制零件。

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IKEA宜家驗廠文件審核清單

工卡或考勤記錄(過去十二個月)
工資表(過去十二個月)
人事花名冊及員工個人檔案
勞動合同
社會***收據(jù)、花名冊及合格證明文件等
工商營業(yè)執(zhí)照
消防檢查報告或合格證明文件
消防演習記錄、緊急疏散計劃及***記錄等
環(huán)保證明文件
廠規(guī)或員工手冊
***有關(guān)當?shù)氐凸べY規(guī)定文件
設(shè)備安全許可證(如電梯使用許可證、廚房衛(wèi)生許可證等)
特種工人上崗(如電梯工、電工、廚工衛(wèi)生許可證等)
當?shù)貏趧泳株P(guān)于延長加班之
未成年工體檢及勞動局登記記錄
廠房平面圖
其它文件(視乎審核情況所需)

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